Câu hỏi phỏng vấn tiếng Nhật thường gặp và cách trả lời dành cho người nước ngoài khi xin việc tại Nhật Bản

Đối với người nước ngoài muốn làm việc tại Nhật, chuẩn bị câu hỏi phỏng vấn tiếng Nhật là một bước không thể thiếu. Tuy nhiên, nếu không hiểu rõ văn hóa và những yếu tố mà doanh nghiệp Nhật coi trọng, ứng viên dễ thất bại dù có năng lực. Bài viết này sẽ giải thích những câu hỏi phỏng vấn phổ biến, mục đích của nhà tuyển dụng và đưa ra các ví dụ trả lời cụ thể. Qua đó, bạn sẽ có sự chuẩn bị tốt hơn và tự tin hơn khi ứng tuyển tại Nhật Bản.

Đặc điểm phỏng vấn tại Nhật và những điều cần lưu ý

1. Những yếu tố quyết định trong phỏng vấn tại Nhật

Doanh nghiệp Nhật không chỉ đánh giá kỹ năng, mà còn chú trọng đến mức độ hòa nhập của ứng viên với văn hóa công ty. Các yếu tố sau thường được xem xét:

• Khả năng giao tiếp
  Không chỉ là việc nói tiếng Nhật tốt mà còn là thái độ lắng nghe, phản hồi phù hợp và tinh thần hợp tác.
• Ý chí gắn bó lâu dài
  Nhà tuyển dụng muốn xác nhận mức độ sẵn sàng làm việc lâu dài tại Nhật, nhất là với ứng viên có xu hướng chuyển việc nhiều.
• Khả năng thích nghi văn hóa
  Khả năng hiểu và hòa nhập với văn hóa làm việc của Nhật được đánh giá cao.

2. Tác phong ứng xử mà ứng viên nước ngoài nên biết

• Đúng giờ, trang phục chỉnh tề và thái độ lịch sự là những yêu cầu cơ bản.
• Các chi tiết nhỏ như cách giới thiệu bản thân hay cúi chào đúng góc độ cũng được xem xét kỹ lưỡng.

Các câu hỏi phỏng vấn tiếng Nhật hay gặp nhất và cách trả lời

1. “自己紹介をしてください”

(Hãy giới thiệu bản thân bạn)
Ý nghĩa:
Đánh giá khả năng giao tiếp, tính cách và cách bạn tóm tắt vấn đề ngắn gọn, dễ hiểu.

Ví dụ:
“私は中国出身で、大学ではマーケティングを専攻しました。卒業後、広告代理店で3年間働き、SNSを活用したプロモーションを手掛けました。この経験を活かし、日本のマーケティング分野で新しい挑戦をしたいと考えています。”

Dịch:
Tôi đến từ Trung Quốc, học chuyên ngành marketing tại đại học. Sau khi tốt nghiệp, tôi làm việc tại một công ty quảng cáo trong 3 năm và phụ trách các chiến dịch truyền thông qua mạng xã hội. Tôi mong muốn thử sức trong lĩnh vực marketing tại Nhật và áp dụng những kinh nghiệm này.

Điểm mấu chốt:
Ngắn gọn, tập trung vào kinh nghiệm liên quan và nhấn mạnh mong muốn làm việc tại Nhật.

2. “なぜ日本で働きたいのですか？”

(Tại sao bạn muốn làm việc tại Nhật?)
Ý nghĩa:
Xác nhận động lực và lý do muốn làm việc tại Nhật Bản. Nhà tuyển dụng muốn đánh giá cam kết làm việc lâu dài của ứng viên.

Ví dụ:
“日本はイノベーションと伝統が共存する国で、その環境で自身のスキルを伸ばしたいと考えています。また、以前の旅行で日本の丁寧なサービスや働く姿勢に感銘を受け、日本で働くことを目指しました。”

Dịch:
Nhật Bản là đất nước giao thoa giữa đổi mới và truyền thống. Tôi mong muốn phát triển bản thân trong môi trường như vậy. Trong một chuyến du lịch trước đây, tôi rất ấn tượng với sự tận tâm trong dịch vụ và thái độ làm việc của người Nhật, điều đó đã thôi thúc tôi tìm kiếm cơ hội làm việc tại đây.

Điểm mấu chốt:
Liên kết lý do với trải nghiệm cá nhân để tăng tính thuyết phục.

3. “これまでの経験で苦労したことは？”

(Bạn đã từng gặp khó khăn gì trong công việc?)
Ý nghĩa:
Đánh giá khả năng giải quyết vấn đề và cách ứng viên vượt qua thử thách, đặc biệt là trong môi trường khác biệt về văn hóa hoặc ngôn ngữ.

Ví dụ:
“初めて日本の企業と取引をした際、ビジネスマナーの違いに戸惑いました。しかし、事前にマナー研修を受けたり、日本人の同僚にアドバイスをもらったりして、スムーズにコミュニケーションが取れるようになりました。”

Dịch:
Khi lần đầu làm việc với doanh nghiệp Nhật, tôi đã gặp nhiều khó khăn do sự khác biệt trong quy tắc làm việc. Tuy nhiên, tôi đã tham gia khóa học về văn hóa doanh nghiệp Nhật và nhờ sự giúp đỡ của đồng nghiệp người Nhật, tôi dần thích nghi và cải thiện khả năng giao tiếp.

Điểm mấu chốt:
Chia sẻ tình huống thực tế và cách khắc phục, nhấn mạnh sự nỗ lực học hỏi.

4. “日本語スキルはどれくらいありますか？”

(Trình độ tiếng Nhật của bạn hiện tại như thế nào?)
Ý nghĩa:
Kiểm tra khả năng giao tiếp bằng tiếng Nhật và tinh thần học hỏi ngôn ngữ.

Ví dụ:
“日常会話レベルの日本語は問題なく話せます。現在はビジネス日本語を学んでおり、週3回のクラスで敬語やメールの書き方を学んでいます。”

Dịch:
Tôi có thể giao tiếp hàng ngày bằng tiếng Nhật. Hiện tại, tôi đang học tiếng Nhật thương mại, tham gia lớp học ba buổi mỗi tuần để rèn luyện kính ngữ và kỹ năng viết email.

Điểm mấu chốt:
Thể hiện sự nỗ lực học tập liên tục để cải thiện năng lực ngôn ngữ.

 

Ngoài ra, các bạn lưu ý về cách dùng các thuật ngữ tiếng Nhật trong phỏng vấn để có thể sử dụng chính xác nhé! Xem chi tiết tại bài viết Những thuật ngữ phổ biến khi phỏng vấn tiếng Nhật

---

Trên đây là phần giới thiệu và phân tích những câu hỏi phỏng vấn phổ biến, mục đích của nhà tuyển dụng và đưa ra các ví dụ trả lời cụ thể. Workstation hi vọng thông tin này có ích cho hành trình xin việc, phỏng vấn tại các doanh nghiệp Nhật Bản của bạn. Chúc bạn thành công !

Để được hỗ trợ CV và tìm việc làm tại Nhật phù hợp với năng lực, bạn có thể liên hệ với Workstation qua mail rec@work-station.vn hoặc liên hệ fanpage: facebook.com/workstation.kysu để được hỗ trợ miễn phí !